Kristine Kotte

Foredragsholder og rådgiver

Vinner av Mangfoldsprisen 2024
Finalist Årets Lederstjerne 2025

Kultur, likestilling og generasjonsledelse

Har du kjent på samarbeidsproblemer, dårlig kommunikasjon og ineffektivitet i teamet? Har du merket generasjonskløft med ulike forventninger, misforståelser og sykefravær?

Da kan jeg hjelpe deg. Jeg har verktøyene du trenger for å bygge en robust kultur for alle ansatte, som skaper motivasjon, trivsel og samarbeid.

Effekten du oppnår er færre gnisninger i hverdagen, mindre ukultur og mer fornøyde ansatte. Dette gjør at at du kan bruke tiden din mer effektivt.

Motiverte ansatte er produktive ansatte.

Slik kan jeg hjelpe deg

Foredrag og kurs

  • Bevisstgjørende inspirasjonsforedrag om lederegenskaper i balanse og ubalanse, og hvordan disse egenskapene er med på å forme kultur og lederskap.

  • Inspirasjonsforedrag om samarbeid, kultur og lagånd på arbeidsplassen.

    Tema: Slik skaper du en robust kultur for trivsel og produktivitet for mangfoldet på arbeidsplassen.

  • Med fire generasjoner på arbeidsplassen, er det viktig å snakke om forventninger til samarbeid og kommunikasjon på arbeidsplassen.

    Alder er ikke så viktig, men verdiene våre er det, og de kan være påvirket av tiden vi har vokst opp i.

Rådgivning

  • Strategi, tiltak og løsninger som gjør at du skaper verdi for hele organisasjonen.

  • Trenger du en mer helhetlig tilnærming til likestilling- og mangfoldsarbeidet? Jeg hjelper deg å sette opp en oversikelig og overkommelig plan, som er i tråd med det lovpålagte kravet om likestillingsarbeid.

  • Etterlev lovkravet med enkle grep. Jeg viser deg hvordan du kan starte i det små, og bygge på over flere år.

    Med utgangspunkt i de lovpålagte områdene:

    Kjønnsbalanse
    LHBT+
    Flerkulturell bakgrunn
    Funksjonsnedsettelse
    Trakassering / seksuell trakassering

Styrearbeid

  • Styret er juridisk ansvarlig for å påse at bedriften etterlever lovkrav som omhandler kjønnsbalanse, mangfold og varslingssaker.

    Jeg har konkrete råd og metoder for styrer, som jeg har god erfaring med, og som har tilført verdi og resultater for andre.

  • Ønsker du min kompetanse inn i styret? Jeg sitter i to styrer, og kan tilføre verdi gjennom kunnskap, kompetanse og ny innsikt på generasjonsledelse, kjønnsbalanse og kultur.

Personlig veiledning - fordi trygge ledere gir lønnsomme bedrifter

Kristine Kotte

Autentiske ledere har høy grad av selvbevissthet og er tydelige på hva de står for. De ser sine ansatte, og bygger tillit gjennom empati. Dette gjør dem troverdige.

I et arbeidsliv med store svingninger og en kaotisk verden, trenger vi stødige, empatiske ledere som skaper ro og stabilitet.

Medarbeiderne er selskapets viktigste konkurransekraft, og trivsel, tillit og tilhørighet er avgjørende for effektivitet, produktivitet og innovasjon.

Nå er vi fire generasjoner på arbeidsplassen samtidig, i et stadig mer mangfoldig samfunn.

Dette stiller helt nye krav til ledere, og en ny bevissthet rundt kommunikasjon og samspill.

Ønsker du personlig veiledning?

Foredrag

Et foredrag gir deg:

  • Ny kunnskap, innsikt og økt bevissthet

  • Inspirasjon og motivasjon

  • Gode verktøy og konkrete eksempler

Kristine Kotte på scenen på Kvinnegnist i Hallingdal

“Kristine leverte over forventning. Hun har god energi på scenen, viser tydelig engasjement og formidler godt. Hun har en bakgrunn som gir god troverdighet til det hun formidler. Veldig fint med praktiske eksempler og konkrete tips til hvordan vi kan jobbe med temaet.”

Hilde Sandmæl
Fredrikstad Næringsforening

“Kristine ble leid inn i forbindelse med kvinnedagen 8. mars og hold foredrag om maskuline og feminine lederegenskaper som ble veldig godt mottatt av våre ansatte. Foredraget var interessant og spennende, og Kristine var veldig dyktig på å nå sitt publikum- anbefaler henne varmt videre!”

Mille Myhre
Oslo Børs (Euronext)

Bli kjent med meg

Min karriere innebærer roller som blant annet Diversity & Inclusion Analyst på CERN i Sveits og kundeansvarlig i teknologiselskapet Equality Check. Jeg har også vært med å bygge opp SHE Conference, som nå er en av Europas største konferanser for å skape et mer balansert arbeidsliv.

Jeg har en mastergrad i kjønnsstudier, med spesialisering i likestilling på toppen av næringslivet. Masteroppgaven min handlet om maskuline og feminine egenskaper i ledelse og kultur, som har blitt et populært foredrag.

I 2024 var jeg så heldig å vinne jeg Mangfoldsprisen på HER Awards, og i 2025 ble jeg finalist til Årets Lederstjerne.

De siste årene har jeg holdt foredrag, kurs og workshops for bedrifter som Oslo Børs, Kongsberg IT, Microsoft, Cisco, BankID, Elkjøp Nordic, Finansforbundet, Danske Bank, Norges Bilbransjeforbund og Møller Mobility Group.

I 2024 bidro jeg på NHOs anerkjente styre- og lederutviklingsprogram Female Future, og jeg bruker mye tid på å jobbe med ledergrupper og lederutvikling i større selskaper.

Ta kontakt om du vil ha personlig veiledning, eller hjelp til å løse utfordringer med kultur, ledelse eller likestilling på arbeidsplassen.